海底捞营销策划方案 海底捞营销策划方案PPT

海底捞营销方案？

海底捞的营销方案是，以人为本，创造温馨的用餐环境，每一道菜都由服务人员亲自下锅，直到所有的菜都入锅，服务员会祝你用餐愉快。

他们的理念是一对一台的诚心服务，让客人像回到自己家里一样舒适，服务至上，出品优秀的作风让人耳目一新。

海底捞提成奖励方案？

总工资=基本工资+级别工资+奖金+工龄工资+分红+加班工资+其他-员工基金

海底捞提成方案？

总工资=基本工资+级别工资+奖金+工龄工资+分红+加班工资+其他-员工基金

海底捞师徒制度方案？

海底捞的师徒制

海底捞新员⼯⼊职后，会有⼀个师⽗带他实习培训，即服务技能的培训。等新员⼯确定会继续呆在这个们底单之后，会重新分组跟师⽗（⼩客户经理）⼀起做服务员共担业绩。

当新员⼯⼀路晋级到管理层时，他的师⽗就是店长了，店长会教他⼀些管理技能。等拿到海底捞⼤学的认证，员⼯就会成为储备店长，只要有新店开业，他就可以前往新店作为新店的店长。

从海底捞的招股书中我们可以得知，作为师⽗的店长，其薪酬除了基本薪⾦外，还可获得以下两种选项中较⾼者的财务奖励：

也就是说，店长师⽗不仅可以从徒弟的餐厅获取提成，还可以从其徒孙管理的餐厅中分得⼀杯羹。

520海底捞活动方案？

等位可预约免费美甲服务。过生日可暗示要礼物🎁蛋糕

海底捞洗头服务营销方案？

海底捞洗头营销是做客情，人情做好以后不怕客户流失。

海底捞股权激励方案分析？

股权激励让每位员工都持有股份比例 ，使员工积极工作，更有干劲，效益肯定越来越好。

关于海底捞直播营销策划策略？

贴近顾客，真实亲近，更有说服力。

海底捞儿童节活动方案？

海底捞团队给孩子们过六一儿童节,包饺子、吃蛋糕。

海底捞开学季营销活动方案？

海底捞的营销方案是，以人为本，创造温馨的用餐环境，每一道菜都由服务人员亲自下锅，直到所有的菜都入锅，服务员会祝你用餐愉快。

他们的理念是一对一台的诚心服务，让客人像回到自己家里一样舒适，服务至上，出品优秀的作风让人耳目一新。