营销策划评分表 营销策划评分表怎么写

豆腐感官评分表？

进行豆腐色泽的感官鉴别时，应取一块样品在散射光线下直接观察。 　 良质豆腐——呈均匀的乳白色或淡黄色，稍有光泽。 次质豆腐——色泽变深直至呈浅红色，无光泽。 　 劣质豆腐——呈深灰色、深黄色或者红褐色。 组织状态鉴别 　　 进行豆腐组织状态的感官鉴别时，应先取样品直接看其外部情况，然后用刀切成几块再仔细观察切口处，最后用手轻轻按压，以试验其弹性和硬度。 　　 良质豆腐——块形完整，软硬适度

初中跳远评分表？

等级

单项得分

分类得分

雅思听力评分表？

一、雅思听力评分标准:5-6分

雅思听力5-6分所对应的原始分值如下：

最终得分 原始分值(题目正确个数)

5 16-17

5.5 18-22

6 23-25

从评分标准可以看出，雅思听力成绩在5-6分之间是容错率很高的。如果只要求5.5分，错误问题的数量可以多达一半。

达到这个标准对听力要求不是很高，词汇量只要是英语六级就可以了，可以大意听出内容。假如是高中生备考，建议备考期一个月，假如已经有了英语六级，建议用两周时间熟悉题型即可参加考试。

二、 雅思听力评分标准:6-7分

雅思听力6-7分的所对应的原始分值如下：

最终得分 原始分值(题目正确个数)

6 23-25

6.5 26-29

7 30-31

这个分值水平有一定的难度,很多外国大学要求雅思成绩是6.5,雅思听力版块成绩想要要达到这么高,容错率控制在15以内,在备考时,要针对考试听力版块做各类试题的练习。

听力材料除了理解重大意义还要听出一些细节。这个分数段词汇量要达到6500以上，备考期根据自己的水平定在2-3个月。

三、雅思听力评分标准：7-8分

雅思听力7-8分的所对应的原始分值如下：

最终得分 原始分值(题目正确个数)

7 30-31

7.5 32-34

8 35-36

雅思7-8分是一个非常好的听力成绩。许多申请出国读研的学生总分需要达到7-7.5分。雅思听力考试单项达到7分以上，错题必须控制在10个以内，如果想达到7.5分，错题必须控制在7分以内。

雅思听力这部分词汇量要达到7000以上，并能彻底理解听力材料，建议根据自己的情况设置备考期在3-6月。

四、 雅思听力评分标准：8-9分

雅思听力8-9分的所对应的原始分值如下：

最终得分 原始分值(题目正确个数)

8 35-36

8.5 37-38

9 39-40

听力成绩达到超过8分已经很高的成绩,雅思听力容错率很低,只能错4 - 5个题,如果想达到8.5分以上,只能错1-2题,因此,这一点学生不仅要彻底理解听力材料,还要了解雅思听力的出题套路,词汇建议10000以上。

天龙八部修炼评分表，心法评分表？

心法评分=【第1本书心法等级】*2+【第4、5本书心法等级之和】*3+【第2、3、6本书心法等级之和】*6+【第7本书心法等级】*

8修炼评分====基础分42+【五行宝典最高修炼重数-1】*12+【天涯遗书最高修炼重数-1】*30.......依照你的自己算吧。

检查评分表的评分原则和方法？

建筑施工安全检查评定等级划分方法：

(1)优良：分项检查评分表无零分，汇总表得分值应在80分及以上。

(2)合格:分项检查评分表无零分，汇总表得分值应在80分以下，70分及以上。

(3)不合格1)当汇总表得分值不足70分时；

2)当有一分项检查评分表得零分时。

安全评分表怎么计算？

分项实得分=该分项在汇总表中应得分×该分项在在检查评分表中实得分/100

面试评分表怎么打分？

根据面试者的现场表现,依据打分规则,公正评判

跳水评分标准表？

裁判员的评分标准

失败：0分

不好：0.5—2分

普通：2.5—4.5分

较好：5—6分

很好：6.5—8分

最好：8—10分

在比赛中，裁判员根据运动员的助跑（即走板、跑台）、起跳、空中动作和入水动作来评定分数。因此，运动员在比赛时助跑应平稳，起跳要果断。有力，起跳角度要恰当，并具有一定高度；空中姿势优美，翻腾、转体快速；人水时身体与水面垂直，水花越小越好。

5名裁判员评分：5名裁判员打出分数以后，先删去最高和最低的无效分，余下3名裁判员的分数之和乘以运动员所跳动作的难度系数，便得出该动作的实得分。例如5名裁判员的评分分别是5、5.5、5、5、5，则总计为15（总和）X2.0（难度）=30（实得分）（注：括号里的数字是删去的无效分，下同）。

7名裁判员的评分：方法与5名裁判员评分方法相同，但7名裁判员算出的得分最后还应除以5，再乘以3。例如7名裁判员的评分分别是5、5.5、5、5.5、5、4.5，则总计为25（总和）X2.0（难度）=50，最后得分为50+5X3=30（实得分）。

caprini评分表怎么算总分？

评分标准分为1、 2、3、5 分四个选项，结果是每个选项得分相加，总分越高风险越高。1分选项包括 :年龄41到60岁之间、体质指数大于25、是否异位妊娠、产后大于一月、静脉有无曲张、卧床患者、心脏疾病、肺部疾病、败血症、大手术等。

2分选项包括:大手术 、年龄61到74岁、深静脉置管、卧床大于72小时、恶性肿瘤病史等。3分选项包括:年龄大于75岁、血栓病史、血栓家族史等。

5分选项包括 :瘫痪和脑卒中一个月以内的、关节置换手术的、多发伤一个月以内的。

如何利用excel做评分表？

1、打开Excel，建立空白工作簿。

2、录入表格框架。比如，要对五个人的五项技能进行评分，第一行输入姓名，第一列输入评价项目。

3、在打开的窗口中点击序列，输入评价分值，用英文逗号隔开每个分值，勾选提供下拉箭头，点击确定。

4、这样，就可以选中某个单元格，直接勾选相应的分值。

5、在最后一行得到每个人的分值总和，就完成了评分表。