华为的成功关键在于哪些

华为的成功由多个因素促成。像许多优秀公司一样，华为的成功源自能彰显其文化的特定价值观。优秀领袖都会为其员工提出明确的奋斗目标，任正非也不例外。他将客户放在首位。华为强调唯有艰苦奋斗才能获得机会。华为文化高瞻远瞩员工持股制度不仅能助力华为吸引并留住艰苦奋斗的员工，还能使公司作出长远规划。

华为技术有限公司是一家生产销售通信设备的民营通信科技公司，于1987年正式注册成立，总部位于中国深圳市龙岗区坂田华为基地。
华为是全球领先的信息与通信技术（ICT）解决方案供应商，专注于ICT领域，坚持稳健经营、持续创新、开放合作，在电信运营商、企业、终端和云计算等领域构筑了端到端的解决方案优势，为运营商客户、企业客户和消费者提供有竞争力的ICT解决方案、产品和服务。

华为为了更好地开拓加拿大市场,华为可以采取哪些措施?

华为是一家全球化公司，在170多个国家开展业务。考虑到运营规模，在任何时候可能都会面临挑战和困难，但同时，相信也会有很多机会。2018年，华为公司的业绩很好，总收入将近1085亿美金，同比增长20%。
在新的一年，会根据目前全球的运营情况制定业务计划。虽然在2019年可能会面临一些挑战，但目前制定的业务计划和目标是在2019年实现1254亿美金左右的销售收入，同比增长15%到20% 。面向未来，有困难解决困难、有挑战解决挑战，同时也会抓住数字化、智能化、云化进程中的机遇。目前，对业务发展还是有信心的。