商品整体概念包括哪三个层次。每个层次的含义分别是什么？

商品整体概念包括哪三个层次。每个层次的含义分别是什么？

（1）核心产品：这是产品最基本的层次,是满足顾客需要的核心内容,即顾客购买的真正动机.营销管理者的任务就是要发现隐藏在产品背后的真正需要,把顾客所需要的核心利益和服务提供给他们.

（2）有形产品.是指支持产品核心利益的各种具体形式,如产品的质量、功能、款式、品牌和包装等方面的具体特征.

（3）附加产品.是指顾客在购买产品时所得到的额外服务或利益,如提供信贷、免费送货、售后服务等等.附加产品是使企业的产品有别于竞争产品、实施差异化策略的有效途径.

什么营销方式强调企业的产品应该更好地满足客户的要求？

改良的协调式营销方式强调企业的产品应该更好地满足客户的要求。

同步性营销也称协调性营销，是指面对由于季节、时点等变化造成的某些产品或服务需求波动时企业的营销对策。企业营销管理的任务是通过运用灵活的价格策略、推销方法和各种刺激手段，来引导和改变消费者的需求习惯和方式，达到减少需求大幅度波动的目的。

请问营销工作是干什么的?是指卖东西吗？

你说的卖东西就是销售吧。营销跟销售不同的。营销与销售的区别　　

1、包含的内容不同：　　营销是一个系统，而销售只是营销的一部分。　　营销包括：市场调研、市场推广、品牌策划、销售、客户服务等等。　　

2、思考的角度不同：　　销售主要是企业以固有产品或服务来吸引、寻找客户，这是一种由内向外的思维方式。　　营销则是以客户需求为导向，并把如何有效创造客户做为首要任务，这是一种由外而内的思维方式。　　

3、结果的诉求不同：　　销售是把产品卖好，是销售已有的产品、把现有的产品卖好　　营销是让产品好卖，是产品的行销策划、推广，营销的是目的是让销售更简单甚至不必要，让产品更好卖

企业经营四环节？

第一个环节是投资开发，即根据企业的战略方向获取投资项目，其任务是对外获得政府有权部门对投资项目的核准，对内获得企业董事会或有权机构对投资项目的立项审批。

第二个环节是工程建设，其任务是完成已立项的投资项目建设，包括厂房建设和设备、设施安装等。对于服务业同样也存在服务场地和设施的准备。工程建设与投资开发两个环节一起，属于资产经营层次。

第三个环节是投资项目建成之后的商业运营，包括供、产、销一体化过程，其主要任务是完成产品的生产制造和销售或为客户提供服务，属于商品经营层次。

商业运营按照学科管理可以拆分为生产运营（包括供应链）与市场营销两大环节，也可以进一步拆分为生产、供应、销售三大环节。

第四个环节是融资，包括三种情况：一是股权融资（含上市），为投资项目筹集股本金，属于资本经营层次；二是长期债权融资，为投资项目建设提供形成资产部分的资金保障，属于资产经营层次；三是短期债务融资，为投资项目的商业运营提供流动资金保障，属于商品经营层次。

市场营销的三大任务？

市场营销组织的主要任务是市场调研、选择目标市场、产品开发、产品定价、渠道选择、产品促销、产品储存和运输、产品销售、提供销售、提供服务等一系列与市场有关的企业经营活动。

1、跟踪行业发展趋势、搜集行业信息、特别是竞争品牌产品的性能、价格、竞争手段等情报的收集、整理和分析；

2、进行市场调研，掌握消费者购买心理和行为，为公司市场活动提供决策依据；

3、做出销售预测，提出未来市场的分析、发展方向和规划；

4、制订公司品牌战略、营销战略和产品企划策略；

5、 实施品牌规划和品牌的形象建设；

6、制定及实施市场广告、推广活动和公关活动。合理进行广告媒体和代理上的挑选及管理。

职业生涯确定阶段的任务有。

职业生涯发展阶段包括成长阶段、探索阶段、确立阶段、维持阶段和下降阶段。

成长阶段

成长阶段大体上可以界定在从一个人出生到14岁这一年龄段上。在这一阶段，个人通过对家庭成员、朋友以及老师的认同以及与他们之间的相互作用，逐渐建立起了自我的概念。在这一阶段的一开始，角色扮演是极为重要的，在这一时期，儿童将尝试各种不同的行为方式，而这使得他们形成了人们如何对不同的行为做出反应的印象，并且帮助他们建立起一个独特的自我概念或个性。到这一阶段结束的时候，进入青春期的青少年 (这些人在这个时候已经形成了对他们的兴趣和能力的某些基本看法)就开始对各种可选择的职业进行带有某种现实性的思考了。

探索阶段

探索阶段大约发生于一个人的15岁~24岁之间的这一年龄段上。在这一时期中，个人将认真地探索各种可能的职业选择。他们试图将自己的职业选择 与他们对职业的了解以及通过学校教育、休闲活动和工作等途径中所获得的个人兴趣和能力匹配起来。在这一阶段的开始时期，他们往往做出一些带有试验性质的较 为宽泛的职业选择。然而，随着个人对所选择职业以及对自我的进一步了解，他们的这种最初选择往往会被重新界定。到了这一阶段结束的时候，一个看上去比较恰当的职业就已经被选定，他们也已经做好了开始工作的准备。

人们在这一阶段上以及以后的职业阶段上需要完成的最重要任务也许就是对自己的能力和天资形成一种现实性的评价。类似地，处于这一阶段的人还必须根据来自各种职业选择的可靠信息来做出相应的教育决策。

确立阶段

确立阶段大约发生在一个人的24岁~44岁之间这一年龄段上，它是大多数人工作生命周期中 的核心部分。有些时候，个人在这期间(通常是希望在这一阶段的早期)能够找到合适的职业并随之全力以赴地投入到有助于自己在此职业中取得永久发展的各种活 动之中。人们通常愿意(尤其是在专业领域)早早地就将自己锁定在某一已经选定的职业上。然而，在大多数情况下，在这一阶段人们仍然在不断地尝试与自己最初 的职业选择所不同的各种能力和理想。

确立阶段本身又由三个子阶段构成。

一尝试子阶段

大约发生于一个人的25岁一30岁之间这一年龄段中。在这一阶段，个人确定当前所选择的职业是否适合自己，如果不适合，他或她就会准备进行一些变化。(比方说，王芳可能已经下决心将自己的职业选定在零售行业，但是在以某商店新雇用的助理采购员身份进行了几个月的连续工作旅行之后，她可能会发现，像市场营销调研这种出差时间更少的职业可能更适合她的需要。到了30岁~40岁这一年龄段上的时候，人们通常就进入了稳定子阶段。

二稳定子阶段

在这一阶段，人们往往已经定下了较为坚定的职业目标，并制定技为明确的职业计划来确定自己晋升的潜力、工作调换的必要性以及为实现这些目标需要开展哪些教育活动等等。最后，在30多岁和40多岁之间的某个时段上，人们可能会进入一个职业中期危机阶段。

三中期危机阶段

在这一阶段，人们往往会根据自己最初的理想和目标对自己的职业进步情况做一次重要的重新评价。他们有可能会发现，自己并没有朝着自己所梦想的目标(比如成为公司总裁) 靠近，或者已经完成了他们自己所预定的任务之后才发现，自己过去的梦想并不是自己所想要的全部东西。在这一时期，人们还有可能会思考，工作和职业在自己的 全部生活中到底占有多大的重要性。通常情况下，在这一阶段的人们第一次不得不面对一个艰难的抉择，即判定自己到底需要什么，什么目标是可以达到的以及为了 达到这一目标自己需要做出多大的牺牲。

维持阶段

到了45岁一65岁这一年龄段上，许多人就很简单地进入了维持阶段。在这一职业的后期阶段，人们一般都已经在自己的工作领域中为自己创立了一席之地，因而他们的大多数精力主要就放在保有这一位置上了。

下降阶段

当退休临近的时候，人们就不得不面临职业生涯中的下降阶段。在这一阶段上，许多人都不得不面临这样一种前景:接受权力和责任减少的现实，学会接受一种薪角色，学会成为年轻人的良师益友。再接下去，就是几乎每个人都不可避免地要面对的退休，这时，人们所面临选择就是如何去打发原来用在工作上的时间。

市场部和营销部有什么区别？

市场部和营销部是两个不同的部门，它们各自负责不同的业务职能。下面是这两个部门大致的区别：

1. 市场部（Marketing Department）：

市场部的主要任务是规划、制定和实施公司整体的市场营销战略。他们关注市场研究和分析、目标市场定位、品牌塑造、产品推广和传播等。市场部通常会与产品部、销售部等其他部门紧密合作，以确保产品的设计和推广符合市场需求。

2. 营销部（Sales Department）：

营销部的主要任务是将公司生产的产品或服务销售给目标客户。他们关注客户需求、建立销售渠道、拓展客户关系、谈判价格和合同、确保销售目标和业绩的完成。营销部通常与产品部、市场部等其他部门紧密合作，以便更好地了解客户需求并制定相应的销售策略。

概括地说，市场部主要是负责市场规划和策略的制定，而营销部则是负责具体的产品销售和客户对接。这两个部门共同为公司的产品和服务创造市场，实现业务目标。在具体的企业中，这两个部门的划分和职责可能会有所不同，取决于公司的规模和业务模式。

农行营销岗是柜员么？

不是。农行上到行长，中到管理人员，下到柜员，都要营销，都有营销任务。农行的营销岗一般由客户经理担任，由他们具体从事营销业务。柜员只坐在柜台里办理柜台业务，不出柜台办业务，但空闲时侯，或在办理柜台业务时，也可以营销农行产品。所以，营销岗与柜员不是同一个概念。