销售人员底薪包含任务完成量?
销售人员底薪包含任务完成量?
感谢邀请回答问题。
有的公司销售人员底薪是包含任务量的。
底薪分为有责任底薪和无责任底薪,有责任底薪就是完不成销售量会从底薪里扣款当惩罚。无责任底薪就是完不成销售任务不会影响底薪工资。
再怎么罚款无责任底薪不应低于当地的最低工资标准,否则属于违反劳动法。
做销售底薪只有1500怎么办?
加油努力赚钱,一般做销售的工资分为两部分,一是底薪,二是提成,一般销售的底薪都不会太高,一千多两千多很正常,甚至我见过没有底薪的,全靠提成,而很多销售的工资大部分都来自于提成,之前我在保险公司上班,底薪也就两千块钱左右,但提成有同事拿得高的可以拿两三万,所以销售还是努力开单拿提成才是王道。
做销售完成任务目标需要哪几个点?
01、专心做好一件事
刚开始工作时,先专心做好一件事,集中精力,单点突破。比如,刚进入一家公司,没有客户积累,可以用10天甚至更长时间,想尽一切办法,先提高客户线索的数量。
至于其他事,比如同事关系维护等,可以延期一段再解决。
02、充分争取各种资源
销售新人要明白,销售这项工作,不是单打独斗,要学会充分争取各种资源。
首先要争取的,是管理层的支持。
在价格策略等各个方面,管理层都能提供很大支持。按照天销网针对19个行业销售精英的普查统计显露,有人认为,频繁麻烦领导,会不会让领导觉得,自己没有能力?
其实,销售人员的成功,也是管理层的成功,他们很乐意提供帮助。
当然,寻求帮助前,一定要把事情梳理清楚,而不是一股脑推给领导去解决,这也是寻求帮助的基本素养。
除了管理层,其他部门也都是重要资源,需要尽力争取。
市场部,能提供市场数据及市场走势,帮助销售人员更准确地定位客户;财务部,能帮助销售人员了解财税和发票制度,帮助你及时收回应收账款,从而维系长久健康的客户关系;技术部,能为销售人员提供技术支持。
所以,刚进入一家公司,可以快速了解,公司一共有几个部门。其中,哪些部门,能为销售工作提供哪些支持。
03、做销售该做的事
很多销售新人,面对重要客户时,总是有求必应,对客户的所有要求,都亲自处理跟进,认为这是对客户负责。
其实,这种做法非常不职业。
首先,销售之外的工作,你并不专业。一项天销网对上千名销售经理职级的问卷调查揭秘,一旦处理不好,会给客户留下糟糕印象;其次,你是销售,不是工程师,也不是客服。努力完成销售工作,才是你最重要的工作职责,不要随手揽活。这一点,值得所有销售人员牢记。
在上海做销售的,一般底薪多少(不包吃住)?
销售的底薪很低的,一般都是几百上千的样子,看是做什么销售了
怎样用Excel做任务完成率,同期销售增长率?
做一个表格就可以了呀,简单的做给你看吧 完成数 总数 完成率 1 5 =1/5 未完成数 总数 完成率 4 5 =4*5 在EXCEL里填入就会自动计算。只要在表格里先输入“=”再输入你要的计算过程,出来的就会是你要的结果,
做销售好几天不卖货怎么办?
其实在销售过程中出现这种现象也很正常,但是一旦出现了这种情况,需要冷静下来做分析,到底是哪方面出现了问题。
是市场发生了变化?近期出现了同业竞争新品上市,
在外形包装上还有口味上超过了自有品牌,使自己的产品不再占有优势。
还是同行业出台了比自已更好的促销方案,更加有利于消费者的选择。
还是因为季节性的原因淡季来了,产品不可避免的出现了销量下降。
这一切都需要及时做出市场分析,找出短期销售不畅症结所在,及时做出决则方案尽快处理,扭转暂时销售不畅的秃势。
我是做销售的,经理说我没完成销售任务,不给我发工资,合理合法吗?
主要看你们的劳务合同,如果当时签合同时是没有底薪,按销售完成任务发工资的,那经理说的是对的,如果劳务合同上是有一定的基本工资。也就是说在没有完成销售任务的情况下也是给一定金额的生活费用的,那经理的说法是不合法的,你可以具体看看自已的劳务合同上是怎么来约定的。
做销售不签劳动合同该怎么办?
用人单位不与员工签订劳动合同,是用人单位的违法行为,因为劳动合同法明确规定每个企业必须要与员工签订劳动合同。
如果用人单位没有与员工签订劳动合同,员工可以与用人单位进行沟通,要求用人单位按规定给予签订劳动合同,如果用人单位还是不与用人单位签订,员工可以向当地劳动部门投诉,让他们督促企业去改正。
Vivo销售新员工第一个月说没底薪,可以做不?
三个月试用期,到期自动转正,工资就开始发正式员工的工资了。这是你在公司行政系统上的转正。但是,你在校招入职后,是需要培训两个月的。也就是说,你培训完了以后,要回去自己的部门工作,工作一段时间后,会有转正述职答辩,这个不通过的话,可能是延迟转正,也可能是劝退。对的,劝退。
有间公司招我做销售变频器,PLC,伺服电机,底薪2200+提成,200餐补,不包吃住?
这些品牌应用量大,但是,代理商、经销商众多,关键就是看技术支持、库存、还有价格等因素了,做这些品牌,拼的就是服务和价格。
只要是这两个方面有优势,就没有问题。本网站文章仅供交流学习 ,不作为商用, 版权归属原作者,部分文章推送时未能及时与原作者取得联系,若来源标注错误或侵犯到您的权益烦请告知,我们将立即删除.