公寓产品主要面向哪类人群？

公寓产品以小户型居多，门槛低，投资很灵活，因此投资价值与机会往往较其他住宅产品有优势。公寓市场的兴旺来自市场的强烈需求，目前租客主要有企业高级职员、SOHO族，还有刚刚毕业的大学生等等，都是高学历、高收入群体，对居住环境的要求高，租金承受能力强。

企业如何利用大学生这个劳动市场？

企业应该积极地发一些招人的信息和东西都要发不出来。

  创新能力是民族进步的灵魂、经济竞争的核心；当今社会的竞争，与其说是人才的竞争，不如说是人的创造能力的竞争。因此，具备创新能力的大学生在就业竞争中占据着巨大优势。并且，在企业内部竞争中，也能够脱颖而出，最终成为企业中，甚至社会上的佼佼者。 （三）道德修养 道德修养是我国源远流长的历史传统，是公民道德教育的基本内容。
  是社会主义市场经济的要求和原则，是一个社会赖以生存和发展的重要条件。大学生作为一个快踏入社会的群体，理应养成诚实守信的道德品质，才能忠诚于国家和名族事业。拥有道德修养，不仅仅是立足于社会的立足之本，也是作为一个人的基本要求。 三．大学生应如何提高就业竞争力 (一)加强内涵建设和教学管理，突出职业能力培养 重视实践教学，重视对学生能力的培养，以提高学生的实践能力和创新能力为目标，在广度和

深度上来凝练培养特色，构建复合型人才培养模式提升学生就业能力，学校的培养不能靠少数人，

也不能只认为是少数人的事，更多的是让高校学生共享优质教育资源，在开展校园文化活动时，应

增强学生的参与意识，提高学生的活动参与度，大力加强学生文化素质教育，同时要激发学生的学

习兴趣，积极开拓学生的创新能力、市场开拓能力和组织能力、经营管理能力，完善学生的各方面能力。
  

（二）建立健全就业指导机构，加强就业指导队伍建设 首先要充分调动整合高校、科研院所、企业科技教育资源共享，推动高校创新组织模式，进一步形成人人关心就业、人人支持就业的良好局面，形成“全程化、全员化”的就业指导体系；其次建立就业指导的流程化管理，从新生一入学开始，就业指导就要开始工作，并根据学生自身的主观

因素和客观条件，确立自己的职业生涯发展目标，选择实现这一目标的职业，通过开展就业形势、

政策、法规、求职技巧、创业意识培训等活动引导学生关注就业；再就是积极引进专业教师，加快就业师资队伍建设，规范政策，加强宣传，引进高层次师资，进一步提高高校就业指导工作的科学

化水平，从而实现就业工作服务的职业化。
   （三）发挥社会对教育的参与，为学生提供更多的创新实践机会

高素质人才的培养离不开一个有利于人才成长的良好环境，学校要加强校园文化建设，优化育 人环境，促进学校与企业建立长期合作关系，还通过捐赠、设置奖学金、建立教学实践基地和就业基地等多种方式支持学校，为提高学生就业水平、增强就业竞争力而为学生提供一个实践和锻炼的

机会；高校要积极了解社会对毕业生能力的需求状况，通过各种形式的社会实践活动，能使广大学

生在实践中受教育、长才干、拓展综合素质，增强社会责任感和社会适应力、提高综合素质和个性化发展，从而不断提高学生各方面的能力。
   （四）培养学生的主体意识

在当今就业形势依然严峻的形势下，仍有一些大学生在求职过程中主动性欠佳，不去主动搜寻

相关就业信息，不主动参加招聘会，创新能力不够。这样的心态必然导致就业困难，影响自己的职

业发展。鉴于此种情况，笔者在就业指导课上加强了主体性教育，努力培养学生的自觉能动性，培

养他们的主动参与意识、探索意识和成就动机。
  此外，笔者还积极培养学生的积极创造性，着重于

培养其创新意识和创新思维，鼓励有条件的同学积极进行自主创业。