酒店营销员开发的客户应该归酒店吗？

不应该，营销人员是有提成吧

很高兴能回答你的问题

如果你目前还在这个酒店上班的话，你所开发的客户肯定是属于酒店的，原因如下：

你是酒店聘请来的营销员，酒店给你提供工资待遇和提成及其他福利待遇，你的岗位职责就是为酒店开发客户，吸引客户，为酒店增加收入，这是你的责任，也是你应该做的，当然，这些人可以成为你的个人人脉资源，但所产生的营收是属于酒店的。

如果你已经不在这个酒店了，去到了别的酒店，那么这些客户你有能力的话可以带到别的酒店去，但从明面上来讲，这些客户也成了酒店的客户。

所以营销员在这方面还是要看来点，是酒店给了你这个平台，你才能有机会去接触这类型的客人，而不是自私的认为是自己的了。希望能对你带来帮助，不喜勿喷。

怎样的人才适合从事民宿行业？

我觉得必须是一个拥有带头能力的人才适合做民宿行业。

民宿行业包括客栈、庄园、宅院、驿站、山庄等。基本要求、管理规范和等级划分条件。没有一定经验的人，是觉得做不下来的。

个性化、 主体化、 定制化、 高端化、

联盟化、平台化

多元化产品的开发、配套化产品完善。是很需要精英来带领的。而且规模小，发展缓慢，若管理经验不足的人，我还是不推荐。

一首先要懂得酒店管理吧 把各方便打理的顺顺当当的这样才能促进大家的服务热情 酒店才会有往上发展的潜力

二呢需要对生活有一定阅历的人知道客户的需求点从而创造出更加符合客户的喜好 增加回头客几率