为什么现在很多年轻人不喜欢做电话销售？

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随着销售行业的逐渐兴起和成熟，在我们现如今的生活当中也是很容易见到销售行业的身影，销售工作的种类有很多，像什么流通销售、商超销售、点位销售、直销销售等等，其中在这些大的范围里面有一个小的工作种类叫做电话销售，我个人也是曾经接触过这一工作，今天就和大家讨论讨论为什么很多年轻人不太喜欢从事电话销售工作。

1、想要做出高业绩很不容易：现在员工工资基本上都是采用的底薪➕提成的模式，那么这一做法就意味着要想获得高收入，业绩就必须要高，因为业绩才是关键点所在，可是电话销售这一行业，对于大部分的员工来说业绩真的很难做到很出色，电话名单上的联系方式都不知道让人家打过多少遍了，有的客户一听到是关于销售的直接给挂断了，一天几百个电话下来，能有一两个感兴趣的就不错了，含金量太低，不得不让人们去考虑，这么低的成功率如何能保证高收入？

2、没有挑战性：现在很多的年轻人都喜欢那种富有挑战性的工作，累点也没有关系，而电话销售似乎很难保证这一点，每天的工作就是坐在那里重复不间断性的打电话，没有其他的一些工作内容和挑战，这样的工作在很多人眼中是非常的枯燥无味的，也是没有一点的挑战性的。

3、受打击率太高：人都是会有自尊心的，都不想让别人拒绝自己，而电话销售似乎将这一点发挥到了极致，不是说自己能力不够，也不是说自己态度不好，似乎现在的人们很不相信电话销售这一说，总感觉是骗人的事情，所以挂断电话是很经常的事，员工内心一次次的受到打击。

4、工作太单一，接触不了新事物：电话销售工作也不是说它不好，其实也是有一部分人是做的比较的好的，三百六十行，行行出状元。这种工作得需要员工有很好的心理素质和耐心才可以。但是说实话电话销售工作太单一了，每天就是用重复性的话去和别人打电话沟通，一打就是一天，一坐就是一天，而对于工作之外的新东西很难有时间去了解和接触，也许这也是很多年轻人不想从事的原因所在吧。

任何事我们不能够一概而论，有人不喜欢也是有人会喜欢的，电话销售其实也不是那么的不好，有人曾经说过：电销是销售工作的一个阶梯，如果销售人员连最起码的电话都打不好，无法高效的将信息传递给客户，解决不了客户的需求的话，企业怎么会用成本更高更不利于监管的方式让自己出差谈生意呢？确实很有道理，任何工作都有大有小，只有把小的做好了，才能有做大的可能，所以说无论从事什么样的工作，不要好高骛远，脚踏实地，一步一个脚印的来。

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