风险管理的内容是什么？

风险管理 （ Risk Management ）的定义为，当企业面临市场开放、法规解禁、产品创新，均使变化波动程度提高，连带增加经营的风险性。良好的风险管理有助于降低决策错误之几率、避免损失之可能、相对提高企业本身之附加价值。
风险的种类包括：
一、市场风险： 市价波动对于企业营运或投资可能产生亏损之风险，如利率、汇率、股价等变动对相关部位损益的影响。
二、信用风险：交易对手无力偿付货款、或恶意倒闭致求偿无门的风险。
三、流动性风险：影响企业资金调度能力之风险，如负债管理、资产变现性、紧急流动应变能力。
四、作业风险：作业制度不良与操作疏失对企业造成之风险，如流程设计不良或矛盾、作业执行发生疏漏、内部控制未落实。
五、法律风险：契约之完备与有效与否对企业可能产生之风险，如承作业务之适法性、外文契约及外国法令之认知。
六、会计风险：会计处理与税务对企业盈亏可能产生之风险，如帐务处理之妥适性、合法性、税务咨询及处理是否完备。
七、资讯风险：资讯系统之安控、运作、备援失当导致企业之风险，如系统障碍、当机、资料消灭，安全防护或电脑病毒预防与处理等。
八、策略风险：于竞争环境中，企业选择市场利基或核心产品失当的风险。 风险管理原则：
1、强调事前管理。
2、数量化佐证以衡量风险程度。
3、预设最坏的情境。
4、模拟评估。
5、弹性化调整。
对于风险管理政策，应明文订定营业策略或方针、业务计划、内控与稽核制度，建立风险部位限额呈报董事会核定，评估执行绩效并适时检讨修正。

1、　风险管理是金融服务性行业对抗损失的第一道防线，而风险经理的工作就是确保企业不会超出财务限制，始终保持在一个相对安全的经营范围之内。这项工作的重要性可谓不言而喻，如果失去对风险的控制，那么即使是一家大企业也可能在顷刻间被瓦解。
2、只要是与企业相关的学位，比如商务、法律、经济学或管理学都符合雇主的专业要求。当然有些企业在招人时甚至会表示，他们并不限制专业。
3、最常见的入门途径是参加企业提供的轮岗毕业生计划，这能让你有机会在正式工作前尝试不同岗位上的工作。多数金融企业都会提供这种计划，包括保险公司和投资银行等。