公司各部门组织架构与岗位职责(现有人员).

河南福和物流发展有发展有限公司部门职责及岗位职责说明书二○一六年六月二十日总裁岗位职责说明书一、岗位基本信息｜岗位名称｜总裁｜所属部门｜总裁办｜岗位人数｜1人｜岗位编号｜A1-1｜直接上级｜董事长｜直接下级｜副总裁｜级 别｜总裁级｜ 编制日期｜2016-6｜二、工作职责｜1、组织制定公司发展战略及整体经营计划，报批后监督执行。｜2、组织实施公司年度经营目标及经营计划的分解。｜3、组织建立完善公司关键业务流程及规章制度并监督执行｜4、负责董事会相关决定的落实。｜5、定期参加董事会，提报相关事项。｜6、根据公司业务流程，负责相关工作审批。｜7、组织召开总裁办公会，处理、协调相关各项工作。｜8、组织召开经营管理专项会议，处理相关经营管理问题。｜9、负责处理公司重大突发事件。｜10、负责公司副总裁、财务负责人的人事调整及聘任。｜11、负责分管副总工作职责的分配。｜12、负责各分管副总裁的考核工作。｜13、协调处理与客户、供应商、政府、上级主管部门、媒体等外部关系维护。｜14、协调处理集团公司各部门工作关系。｜15、完成董事会交办的其他临时工作。｜三、任职资格｜教育背景｜企业管理等相关专业本科以上学历｜培训经历｜受过企业管理、战略目标管理等方面的培训。 ｜经验要求｜10年以上企业高层管理工作经验｜技能技巧｜1、熟悉企业管理基本知识；2、熟悉企业运营流程；3、具较强的问题解决能力；4、具有