年轻人不想去组织部工作，宁愿在乡镇工作，怎么想的？

体制是大锅饭，什么样的人都有，有上进的，也有不上进的。年轻人去组织部工作很正常，选择去乡镇工作其实也不奇怪。

一、组织部工作繁重死板组织部是个很有名的单位，主要抓着人事这个权力，无论哪一级的组织部都是很强势。

每年新提拔的领导中，不乏从组织部走出来的干部，近水楼台先得月嘛！但是在组织部工作是真的累，不仅身体累，更多的是心累，只有真正进了这个门你才会发现，原来每个星期都有人事调整，一个研究人事的部务会能开到半夜。总之一句话，来了组织部就要做好常态化加班熬夜的准备，苦的很 。

二、乡镇其实也很有前途我经常说大家对乡镇有误解，认为去乡镇工作就是被流放了，被贬了，事实并非如此。乡镇的职位多、机会多，班子成员更年轻，领导干部流动性更大，在这里工作更容易被领导看到，提拔的希望也更大。

可以很负责任的说，在同等条件下，上级领导更愿意提拔基层干部，所以乡镇是个很有前途的地方。

三、乡镇的待遇更好乡镇的待遇越来越好是不争的事实，乡镇补贴、专项绩效奖金，这些钱加在一起，每年比县直单位收入多1万元以上。

除了钱更多，相比于组织部乡镇其实更闲一点，到了忙的时候，加个班，熬个夜，就算熬个通宵也没啥，第二个可以睡个大懒觉。事情少的时候可以自由支配时间，只要把工作做完就好，不管你是白天做还是晚上做。

最后总结一下，难道年轻人一定要去组织部吗？到基层去，到人民群众最需要的地方去，乡镇一样大有可为。

是金子总会发光的，到哪里都会发光。